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SEGURIDAD SOCIAL




                                              LEGISLACIÓN APLICABLE




                    Vivo  en  Portugal  y  trabajo  por  cuenta  ajena  en  Extremadura.  Viajo
                    diariamente desde Portugal a Extremadura para trabajar.



                 •   ¿Qué legislación de seguridad social se me aplica?
                 •   ¿Dónde debo pagar mis contribuciones a la Seguridad Social?

                    Justificación legal: Art. 11 del Reglamento CE No. 883/2004.

                    Se aplica la legislación española de seguridad social (país donde se prestan los
                    servicios).

                    Se cotizará a la Seguridad Social española.

                    El art. 11 del Reglamento CE no 883/2004 establece como norma general que un
                    empleado  estará  sujeto  a  la  legislación  del  Estado  miembro  en  el  que  esté
                    empleado.

                    En el caso de un trabajador fronterizo, es decir, un trabajador que trabaja por
                    cuenta ajena o trabaja por cuenta propia en un Estado miembro y que reside en
                    otro Estado miembro que regresa diariamente o al menos una vez a la semana
                    estará sujeto a la ley del Estado miembro. en el que trabaja (Art. 1 y Art. 11.3.a del
                    Reglamento CE no 883/04).

                    Por lo tanto, un trabajador que reside en Portugal y trabaja en España está sujeto a
                    la ley española y deberá hacer contribuciones a la Seguridad Social española.


                    El  empleador  deberá  informar  antes  del  comienzo  de  los  servicios  al
                    despido del empleado en el código de cuenta de contribución del empleador
                    en la Seguridad Social en España.
























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